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發揮金融永續價值

我們承諾將運用投資核心職能,落實「責任金融」精神,並持續投資永續發展產業,形塑投資鏈永續經營環境,為社會永續發展作出貢獻。

永續供應鏈

新光人壽深知企業的採購業務深具影響力,因此積極建構永續供應商管理機制,並透過在地採購、綠色採購等方式,串聯供應鏈,建立永續價值。

2022 年新光人壽供應商類型

勞務類

39

財務類

86

工程類

51

供應商總數

176

建構永續供應商管理

在採購政策上,新光人壽依循母公司新光金控訂定之供應商管理規範,明定供應商管理原則與制度,並對採購廠商進行風險評估、實地稽核等作業,以督促合作供應商能重視永續發展,杜絕任何不誠信之行為,共同承擔對員工、社會和環境的責任,為下一代創造更美好的生活環境。

新光人壽供應商管理流程
2022 年供應商管理成果

重要供應商

33

已進行ESG風險評估之主要供應商

33

風險評估比例

100

%

風險減緩措施

  • 合約廠商 100% 簽署供應商承諾書;60 家議價廠商完成承諾書簽署。
  • 供應商風險評估:5 家供應商進行實地稽核;經查 2022 全年並無違反ESG項目之情事。
  • 供應商永續宣導:對合作廠商進行 ESG 及綠色採購政策宣導。

落實在地綠色採購

新光人壽透過採購項目的選擇,幫助社會及環境的永續發展,優先選擇在地廠商、選用取得綠色環保標章之產品;自 2016 年迄今,已連續七年取得行政院環保署或台北市環保局「民間企業及團體綠色採購獎」之殊榮。同時,支持社會創新企業,於 2022 年獲得社會創新產品及服務採購獎勵機制 Buying Power 首獎。

推動做法

  • 鼓勵各單位申請採購設備或服務,應以具備環保標章之產品為優先。
  • 公司整體之辦公及事務設備,積極選用環保節能標章之產品,逐步提升採購環保節能產品之比例。
  • 鼓勵單位多與創新社會企業合作,或鼓勵合作單位加入相關媒合平台。

感謝狀

Buying Power 首獎

SDGs